القادة لا يولدون قادة وإنما يتم إعدادهم وتهينتهم لهذه الأدوارالقيادة مسئولية وتكليف وليست تشريف المنظمات الناجحة بها قادة لهم رؤية تحشد طاقات العاملين وتوجههم نحو مستقبل أفضل